La Cour suprême de New York a statué que tous les employés qui ont été licenciés parce qu’ils ne sont pas vaccinés retrouveront leur emploi. De plus, ils reçoivent un salaire supplémentaire. Selon le tribunal, leurs droits ont été violés.

La vaccination ne vous empêche pas de contracter le Covid ou de le transmettre, selon le tribunal. Le maire de New York, Eric Adams, avait précédemment déclaré qu’il ne réembaucherait pas les employés licenciés en raison de leur statut vaccinal.

La Cour suprême de l’État de New York réintègre tous les employés licenciés non vaccinés, ordonne des arriérés de salaire, dit que l’État a violé les droits, a agi de manière arbitraire et capricieuse, note: « Être vacciné n’empêche pas un individu de contracter ou de transmettre le Covid-19. » https://t.co/nvOsWfa56S pic.twitter.com/WhH4wje2bQ

— Marina Medvin  (@MarinaMedvin) 25 octobre 2022

Rien qu’à New York, 1 400 employés ont été licenciés plus tôt cette année après que l’ancien maire Bill de Blasio ait rendu la vaccination obligatoire. Il s’agissait principalement de policiers et de pompiers.

« Le vent tourne », répond le commentateur James Melville. Le professeur Jay Bhattacharya a déclaré: « C’est une bonne nouvelle pour les travailleurs qui ont été licenciés en raison d’exigences de vaccination irrationnelles. »

La ville a déjà annoncé qu’elle ferait appel de la décision.